人才戰(zhàn)略

        1、人才結(jié)構(gòu)調(diào)整戰(zhàn)略。

        突出人才隊(duì)伍的選拔與淘汰，根據(jù)公司發(fā)展調(diào)整人才專業(yè)結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)與年齡結(jié)構(gòu)，盤活人才存量，提高人才增量，解除人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)對(duì)公司發(fā)展的制約。

 

        2、人才整體開發(fā)戰(zhàn)略。

        突出人才隊(duì)伍的開發(fā)與培養(yǎng)，在保障人才隊(duì)伍存量的同時(shí)，提高人才整體素質(zhì)與戰(zhàn)斗力，保持團(tuán)隊(duì)激情，為公司創(chuàng)造豐碩物質(zhì)財(cái)富，積累寶貴的人才財(cái)富。

 

        3、人才價(jià)值實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略。

        突出人才隊(duì)伍的吸引和穩(wěn)定，建立合理公平的人才評(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制，增強(qiáng)人才對(duì)公司經(jīng)營(yíng)的參與感，增強(qiáng)人才對(duì)公司文化的歸屬感，達(dá)到滿足人才自我實(shí)現(xiàn)的需要，促進(jìn)人才隊(duì)伍穩(wěn)定。